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Für diese Podcast-Folge habe ich Ulrika Engler interviewt. Ulrika und ich kennen uns, da sie bei mir eine Weiterbildung zum Führungskräfte-Coaching besucht hat. Sie ist Coachin für Frauen in Führung und coacht diese unter Beachtung macht- und diskriminierungskritischer Ansätze. Sie selbst sagt von sich, dass sie Frauen in Führung coacht, die Macht verantwortungsvoll gestalten wollen.

In der Folge erfährst du:
● was Coaching unter Beachtung macht- und diskriminierungskritischer Ansätze auszeichnet.
● welche Machtmechanismen in Gesellschaft und Organisation eine Rolle spielen.
● wie Ulrika genau arbeitet und an welchen Punkten des Coachingprozesses sie anders vorgeht als klassische Coachingansätze.

In dieser Podcast-Folge erfährst du:

✔️ was Motivation ist
✔️ wie ich in einem Führungskräfte-Training zum Thema Mitarbeitermotivation vorgehe
✔️ was Führungskräfte tun können, für mehr Mitarbeitermotivation

In dieser Podcast-Folge erfährst du:
✔️ für wen die Ausbildung zum Führungskräfte-Coach geeignet ist
✔️ welche Themen und Inhalte wir gemeinsam bearbeiten werden
✔️ was das Konzept der Ausbildung zum Führungskräfte-Coach auszeichnet

Hier findest du den ausführlichen Ausbildungsguide: https://www.jasmin-schweiger.de/geschafft-ausbildung-zum-fuehrungskraeftecoach/

Für diese Podcast-Folge habe ich Martin Egerer, den Gründer und Geschäftsführer der egerer Consulting GmbH, interviewt. Gemeinsam haben wir beleuchtet, wie Unternehmenstransformation gelingen kann. Dabei berichtet Martin Egerer aus seiner mehrjährigen Erfahrung und lässt uns daran teilhaben, in welcher Form er mit seinen Kolleg:innen Firmenkund:innen bei Veränderungsprozessen begleitet. Er gibt einen Einblick, was es für erfolgreiche Unternehmenstransformation braucht und teilt seine Top-Tipps für Geschäftsführer:innen, die vor einer Transformation stehen.

Martin Egerer selbst sagt von sich: “Als Geschäftsführer trage ich die Gesamtverantwortung für die strategische Ausrichtung und den wirtschaftlichen Erfolg der egerer Consulting. Der übergeordnete Fokus liegt dabei auf dem Scaleup...

Für diese Podcast-Folge habe ich Dr. Katrin Singer interviewt. Sie ist Ärztin sowie Gründerin des Netzwerkes MumDocs, das eine Plattform für Mütter in der Medizin bietet. In unserer Podcastfolge haben wir über das Thema Führung in der Medizin gesprochen. Wie sieht der Führungskontext in der Klinik aus? Was macht Führung in der Medizin besonders? Und welche Führungskompetenzen braucht es deshalb?

Katrin selbst sagt von sich: “Mein Name ist Katrin Singer, ich bin Mama von zwei wundervollen Kindern im Grundschulalter und arbeite als Ärztin in der Akutgeriatrie. Ich begleite und versorge ältere Menschen in einer besonderen Lebensphase und verantworte außerdem den...

Diese Podcast-Folge ist Teil meiner Podcast-Aktion “Politik und Führung”. Für diese Podcast-Folge habe ich Nancy Degenhardt interviewt. Wir haben über den Schritt in eine politische Führungsrolle gesprochen sowie über ihre Führungserfahrungen und -vorbilder, Frauen in Führung sowie was politische Führung aus ihrer Sicht besonders macht.

Nancy Degenhardt ist Wirtschaftsjuristin und stellt sich nun für die Freien Wähler als Landratskandidatin im Landkreis Neuburg-Schrobenhausen zur Wahl. Ihre berufliche Expertise liegt im Bereich Datenschutz und Informationssicherheit. Nancy Degenhardt schreibt über sich: “Als stellvertretende Datenschutzbeauftragte und Informationssicherheitsbeauftragte sorge ich dafür, dass sensible Daten geschützt und IT-Systeme sicher sind. Ich analysiere Sicherheitsvorfälle und berate Abteilungen...

Diese Podcast-Folge ist Teil meiner Podcast-Aktion “Politik und Führung”. Für diese Podcast-Folge habe ich Thomas Mack interviewt. Thomas Mack ist Erster Bürgermeister in Weichering, Teil meines Heimatlandkreises Neuburg-Schrobenhausen. Dabei gehört zu seinen Aufgaben die Leitung der Gemeindeverwaltung und Geschäftsführung sowie die Vertretung der Gemeinde nach innen und außen. Gemeinsam haben wir seine Erfahrungen in der politischen Führungsrolle als Erster Bürgermeister beleuchtet. Du erfährst in dieser Podcastfolge, wie Herr Mack die Vielfalt der Themenfelder im Bürgermeisteramt angeht, wie er schwierige Entscheidungen trifft und warum gelebte Demokratie für ihn so wichtig ist.

Diese Podcast-Folge ist Teil meiner Podcast-Aktion “Politik und Führung”. Für diese Podcast-Folge habe ich Gerhard Schoder interviewt. Wir haben über Gemeinsamkeiten und Unterschiede von Führung in Politik und Wirtschaft gesprochen sowie Erfolgsfaktoren von politischer Führung beleuchtet. Du erfährst, was politische Führung so herausfordernd macht und welche Führungskompetenzen hierfür notwendig sind.

Gerhard Schoder begleitet seit vielen Jahren Organisationen in Veränderungsprozessen an der Schnittstelle von digitaler Transformation, Zusammenarbeit und moderner Führung. Als erfahrener Software-Entwickler, Projektleiter und Berater unterstützt er Teams und Führungskräfte dabei, Strukturen und Denkweisen zu entwickeln, die nachhaltige Innovation und gemeinsames Lernen ermöglichen. Sein Fokus liegt dabei auf wirksamer Kommunikation,...

Für diese Podcast-Folge habe ich Timo Mausehund interviewt. Er ist Experte für zukunftsfähige Verwaltungen, hat selbst langjährige Führungserfahrung und bringt nun seine Kompetenz in Führungscoaching und Organisationsentwicklung in Behörden und Verwaltungen ein. Wir haben uns kennengelernt, da ich ihn die letzten Monate im Rahmen der Ausbildung zum Führungskräfte-Coach und im 1:1 begleitet habe. Im Interview sprechen wir darüber, wie die Transformation zur zukunftsfähigen öffentlichen Verwaltung gelingen kann.

Timo Mausehund selbst sagt von sich: “Ich begleite und entwickle Führungskräfte in Behörden und Verwaltungen hin zu wirksamen Leadern, die den Herausforderungen des Wandels nachhaltig begegnen können. Der Mix aus Coaching, Mentoring und...

In dieser Podcast-Folge erfährst du:

✔️ welche Erwartungen an die Rolle Führungskraft gestellt werden
✔️ welche 4 Perspektiven Führungskräfte einnehmen
✔️ wie diese 4 Perspektiven für eine Analyse des Führungsverständnisses genutzt werden können.
✔️ wie Weiterentwicklung durch diese 4 Perspektiven stattfinden kann.